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Directoras y gerentes de algunas marcas automotrices en Chile, reflexionan sobre los retos de la próxima década: desde la infraestructura de carga y la adaptación regulatoria hasta la necesidad de modelos de negocio centrados en la experiencia. Todas coinciden en que la diversidad en la alta dirección, especialmente el liderazgo femenino, será determinante para gestionar la transición con éxito.
Especial Mes de la Mujer: Los desafíos de la industria bajo la lupa femenina
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La mayoría no entiende el debate por el impuesto a las empresas. El resto lee La Tercera.
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